Uddannelsesleder til læreruddannelsen i Roskilde

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Center for Skole og Læring søger en uddannelsesleder med ansvar for læreruddannelsen i Roskilde. Du skal være stærkt optaget af vores studerende og have et stort engagement for at uddanne dygtige lærere, som kan gøre en forskel for skoler i Region Sjælland. Du skal være optaget af at udvikle studiemiljøet på vores campus i Roskilde.

På Absalon lægger vi vægt på, at vores studerende oplever et fagligt og socialt inkluderende miljø, hvor de tydeligt kan mærke deres kommende profession. Vores studerende træner og øver deres professionelle kunnen gennem deres uddannelse og de indgår i et nært studiemiljø, hvor underviserne kender, følger og udfordrer dem fagligt gennem hele uddannelsen.

Du skal tillige engagere dig i og bidrage til det gode arbejdsfællesskab både blandt medarbejdere og i den samlede centerledelse.

Din profil
Du har stærke relationelle kompetencer og har interesse for og/eller erfaring med skole og læreruddannelse. Du er nysgerrig og optaget af uddannelse og den konkrete dannelsesproces, som uddannelse udgør i unge menneskers liv. Derudover kan du se dig selv i følgende:

Du har interesse for og/eller erfaring med personaleledelse af vidensmedarbejdere. Du er i stand til at udfordre hver enkelt og skabe et stærkt arbejdsfællesskab om det, vi skal lykkes med. Du er lyttende og trives med dialogisk ledelse.

Faglig ledelse. Du har interesse for at påtage dig fagligt ledelsesansvar for udvalgte områder af læreruddannelsen på tværs af Absalons samlede læreruddannelse som led i realiseringen af den nye læreruddannelse, der havde sit første optag af studerende sommeren 2023. Du er i stand til at gribe muligheder og sætte dem ind i en større strategisk sammenhæng.

Du har personlig gennemslagskraft, en stærk integritet og er optaget af at udvikle dig som leder igennem hele dit arbejdsliv. Du er en udpræget holdspiller og indgår engageret i samspil med studerende, medarbejdere og dine lederkolleger. Du trives med en uformel og uhøjtidelig jargon, hvor vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø, og hvor vi sammen drøfter de forskellige paradokser, vi jævnligt møder. Du er i stand til at håndtere og prioritere i modsatrettede krav og forventninger, som er en uundgåelig del af hverdagens mange hensyn. Du bidrager til at finde løsninger og gode kompromisser med hensyntagen til forskellige aktørers forskelligartede perspektiver.

Du skal være optaget af at udvikle bl.a. den organisatoriske ledelse. Du bliver en del af et stærkt og samarbejdsorienteret center og en ambitiøs professionshøjskole. Internt i centeret arbejdes der med udfoldelse af de potentialer, der ligger i samspillet mellem centerets efter- og videreuddannelse, forskning og udvikling, læreruddannelsen og CFU (Center for Undervisningsmidler). Du skal være optaget af at udvikle synergier, fx ved at vi i centeret omsætter resultater fra forskning og udvikling til undervisning på læreruddannelsen og i efter- og videreuddannelse, opsøger synergien mellem CFU-aktiviteter og læreruddannelse mv. Dette kræver tæt samarbejde med de kolleger i centerledelsen, som har det tværgående ansvar for disse områder. Ligeledes skal du bidrage til konstruktiv og kontinuerlig udvikling af det tværgående samarbejde mellem Center for Skole og Læring, andre centre og relevante fællesfunktioner i Absalon.

Derudover forestiller vi os, at du:

  • har en relevant akademisk uddannelse på master- eller kandidatniveau
  • er analytisk stærk og kan planlægge og prioritere på kort og på lang sigt i en kompleks hverdag
  • er god til at kommunikere i tale og på skrift
  • er god til at facilitere dialoger og kommunikere den fælles retning
  • prioriterer tilstedeværelse på campus og samværet med vores studerende og medarbejdere.

Dine arbejdsopgaver
Du bliver personaleleder for ca. 25 engagerede og fagligt meget kompetente medarbejdere, som løser opgaver i centeret – primært på læreruddannelsen, men også i centerets efter-og videreuddannelsesaktivitet samt i forsknings- og udviklingsprojekter. Nogle medarbejdere løser også opgaver i CFU. Du får derfor en rolle i udviklingen af hele Center for Skole og Læring, da du bliver en del af den samlede centerledelse.

Personaleledelse. Du formår at lede vidensmedarbejdere, der løser opgaver i hele Center for Skole og Læring, og du arbejder ledelsesmæssigt med de synergier, der er mellem løsning af opgaver på læreruddannelsen, i efter- og videreuddannelsen, med forsknings- og udviklingsopgaver samt opgaver i CFU, som er en integreret del af Center for Skole og Læring. Som personaleleder udarbejder du i samarbejde med centerledelsen og i dialog med egne medarbejdere opgaveporteføljer ud fra den aftalte allokeringsproces i Center for Skole og Læring og på Absalon.

Faglig ledelse. Ved ansættelsen aftales faglige ansvarsområder, som fx kan omfatte rekruttering, samarbejde med ungdomsuddannelser, praktik, e-læringsuddannelsen mv.

Kontakt til samarbejdspartnere. Som uddannelsesleder for læreruddannelsen vil du have tæt samarbejde med de lokale ungdomsuddannelser bl.a. om faglig brobygning. Derudover vil du have kontakt med regionens skoler i forbindelse med de studerendes praktik. Som del af en samlet centerledelse vil du ligeledes blive involveret i sektorsamarbejde, bl.a. i forbindelse med Læreruddannelsens Ledernetværk. Her vil du indgå i samarbejde med uddannelsesledere fra de øvrige professionshøjskoler i Danmark om realiseringen af den nye læreruddannelse. Læreruddannelsen arbejder tæt sammen på landsplan, og du vil naturligt blive involveret i dette arbejde.

Driftsledelse. Du har en væsentlig rolle i forhold til ledelse af kvalitetsmæssige driftsopgaver, der knytter sig til læreruddannelsen. I samarbejde med de øvrige uddannelsesledere og centerchefen får du ansvar for den daglige drift af læreruddannelsen. Driftsledelse handler bl.a. om løbende at følge med i kvalitetssikringen af vores udbud og følge op, når der er behov, samt at have den daglige kontakt med studerende og at sikre, at aftalte tiltag finder sted.

Dine kolleger
Center for Skole og Læring består af ca. 160 medarbejdere, der arbejder med grunduddannelse til lærer, efter- og videreuddannelse samt anvendelsesorienteret forskning og udvikling inden for skoleområdet. Derudover er CFU en del af Center for Skole og Læring.

Du bliver en del af en samlet centerledelse med fem uddannelsesledere, en CFU-leder og en centerchef, som sammen arbejder for at realisere Absalons strategi inden for skoleområdet.

Centerledelsen er en meget samarbejdsorienteret gruppe med stort engagement og en undersøgende tilgang til de opgaver, vi sammen løser. Vi værdsætter forskellige perspektiver og gode faglige dialoger, der sikrer de bedst mulige beslutninger. Vi trives med et godt grin og en uhøjtidelig jargon og vi lægger vægt på involvering og et godt arbejdsmiljø i hele centeret.

Dit primære ansættelsessted bliver Campus Roskilde. Der vil være møder på Absalons øvrige campusser, særligt i Vordingborg og Slagelse, og der vil derfor være kørsel i forbindelse med jobbet.

Sådan ansøger du
  • Ansættelse sker efter gældende overenskomst på statens område
  • Stillingen er på fuld tid med start 1. maj 2024
  • Lønnen udgør som udgangspunkt 590.ooo kr. om året.
  • Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte centerchef Stina Løvgreen Møllenbach på 72482393 eller mail slm@pha.dk
  • Ansøgning og relevante bilag sendes via vores rekrutteringssystem her (https://phabsalon.dk/om-absalon/job-i-absalon) eller ved at klikke på ”Søg stillingen” til højre på denne side, senest den 11. marts 2024
  • Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 11 og 12

Vi ønsker, at medarbejderstaben afspejler det omgivende samfund, og vi opfordrer derfor alle interesserede uanset køn, kulturel og etnisk baggrund til at søge stillingen.

Om Absalon
Professionshøjskolen Absalon er Region Sjællands største uddannelsesinstitution, hvor vi med vores 13 uddannelser uddanner samfundets professionelle til både erhvervslivet og den offentlige sektor. Vi er fordelt på i alt syv campus.

Vores ambition er at bidrage til øget velfærd og vækst i Region Sjælland gennem fremragende uddannelser og rollen som regional udviklingspartner. Vores studerende og samarbejdspartnere er det ubestridte centrum for vores arbejde, lige som vi lægger vægt på at være en rigtig god, fællesskabsbaseret og udviklende arbejdsplads.

Vi er 800 medarbejdere, vi har 9.000 studerende på vores grunduddannelser og vi efter- og videreuddanner 3.500 kursister hvert år.


INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Roskilde Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Professionshøjskolen Absalon, Campus Roskilde, Trekroner Forskerpark, 4000 Roskilde

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 11-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5997488

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet